BANGGAIDAERAHNEWS

Kaban KPSDM: Rotasi, Mutasi ataupun Promosi Sewaktu-waktu Bisa Dilaksanakan Setelah Dievaluasi

BANGGAINEWS.COM- Pengukuhan dan pelantikan pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) sebagai pejabat struktural di lingkungan Pemerintah Daerah (Pemda) Kabupaten Banggai, menurut Kepala Badan (Kaban) Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (KPSDM) Sofyan Datu Adam, baik rotasi, mutasi maupun promosi sewaktu-waktu bisa saja dilaksanakan.

Pernyataan tersebut disampaikannya kepada BANGGAINEWS.COM melalui sambungan telepon WhatsApp, Selasa sore (11/1/2022) tadi.

Dan hal itu, sambung Kaban Sofyan, tentu setelah beliau (Bupati Banggai) selaku Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK) melakukan evaluasi dan pemetaan kinerja.

Adapun alasan kenapa pihaknya tidak menyebutkan kapan tepatnya waktu pelaksanaan, misal Kamis. Sebab, memang hal itu menjadi kewenangan mutlak Bupati Banggai dalam menetapkan pengangkatan dan pemindahan maupun pemberhentian, sebagai bagian dari langkah pembinaan manajemen ASN di instansi Pemda ini.

BACA JUGA:   Kesehatan Tahanan Polres Banggai Diperiksa

Sehingga, masih kata dia bahwa rotasi, mutasi ataupun promosi suatu jabatan merupakan bagian dinamisasi, proses penyegaran dan penyesuaian kebutuhan personil dalam organisasi birokrasi, akan selalu ada selama kebutuhan dan situasi organisasi menghendakinya.

“Bisa saja setiap enam bulan sekali dilaksanakan rotasi, mutasi ataupun promosi. Karena tentunya beliau setiap waktu juga melakukan evaluasi, seperti apa kinerja masing-masing pejabat,” terang salah satu pejabat yang merupakan putra asli Kabupaten Banggai itu.

BACA JUGA:   Rapat Bahas Permasalahan PT Prima dan Warga Siuna Terdampak Tambang Nikel Dimajukan Hari Ini

Selain itu, ditambahkan, sebagai pegawai ASN apalagi sebagai pejabat yang menjadi pucuk pimpinan satuan kerja tentu harus mampu mengarahkan seluruh jajaran staf untuk melaksanakan program kerja. Dan mampu membaca dan menerjemahkan visi dan misi yang dikedepankan oleh pimpinan, sekaligus harus memiliki kecakapan untuk merealisasikannya.

“Setelah dilakukan evaluasi dan pemetaan, tentu pimpinan akan memutuskan personil pejabat yang loyal, profesional, memiliki kompetensi, berkinerja baik dan maksimal dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat, serta mampu menyukseskan apa menjadi program kerja sesuai visi dan misi pimpinan daerah Kabupaten Banggai saat ini,” tutupnya.

BACA JUGA:   DLH Banggai Tegur Perusahaan Tambang Nikel PT Prima dan Penta

(RED)